불산 토토 배당률 기계 및 전기 인력 관리부 관리자 Qin Xiaolan이 오리엔테이션 회의 및 특별 입문 훈련 개회식에 참석했습니다.
현대 대학생들의 젊음의 활력과 활력을 보여줍니다
▲Keda Manufacturing 인사 관리자 Xia Lili
3단계 고정직 재판을 포함하는 "2022년 대졸자를 위한 훈련 계획"
▲Keda Manufacturing 부사장 Zhou Peng
개회사에서 Zhou씨는 대학 졸업생들에게 세 가지 성장 제안을 했습니다:
따라서 회사의 장기적인 발전을 위해서는 자신의 꿈을 함께 추구하려는 이상과 야망을 가진 젊은이 그룹을 모아야 합니다.
모든 사람의 언어 능력과 지식 구조는 지속적으로 강화되어야 합니다.
Zhou 선생님은 회사의 우수하고 전형적인 직원인 Chen Rifu의 이야기를 신입생들에게 공유했습니다.
주 선생님은 또한 곧 훈련을 받을 신입생들에게 세 가지 요구 사항을 제시했습니다. 첫 번째는 안전에 주의하는 것입니다.
▲학생 대표 허잔펑
직장에 새로 온 사람들은 학생에서 전문가로의 역할 변화를 준비해야 합니다
주 총장은 2022년 대학졸업생 학급위원회에 깃발을 전달했습니다.
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